我在公司工作了15年作为编外员工,我该如何获得

您有权获得经济补偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》,按工作年限每满一年支付一个月工资。未及时处理可能导致权益受损,无法追回应有的赔偿。
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可申请赔偿。操作如下:1.与公司协商,依据《劳动合同法》提出赔偿要求;2.若协商不成,收集工作证明、工资单等证据;3.向劳动仲裁委员会提起仲裁,提交证据材料;4.等待仲裁结果,若不服可进一步提起诉讼。
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常见处理方式为与公司协商或申请劳动仲裁。若协商无果,建议及时申请劳动仲裁来维护自身权益,确保获得合理赔偿。
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