70后职工社保缴纳12年后转为灵活就业险3年,退休
杭州市余杭区取保候审律师
2025-05-15
退休后工资根据缴费年限、缴费金额及当地平均工资综合确定。分析:您的社保缴纳情况包括12年职工社保和3年灵活就业险。退休后工资的确定需考虑缴费年限(共15年)、历年的缴费金额以及退休时当地的社会平均工资。这些因素共同作用于养老金计算公式,得出您的基本养老金数额。提醒:若您发现社保缴纳记录有误或退休后工资远低于预期,可能表明存在问题,应及时咨询社保部门或寻求法律帮助。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫处理方式:从法律角度看,退休后工资的确定通常遵循国家社保政策及相关法律法规。处理方式包括:1.查询社保缴纳记录,确保记录准确无误。2.咨询当地社保部门,了解养老金计算的具体方法和标准。3.如遇争议,可申请劳动仲裁或提起行政诉讼。选择建议:-若仅为确认养老金数额,建议直接咨询社保部门。-如发现缴纳记录有误或计算结果不合理,可考虑申请劳动仲裁或法律途径解决。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫具体操作:1.**查询社保缴纳记录**:登录当地社保局网站或使用相关APP,查询个人社保缴纳明细,确保缴费年限、金额无误。2.**咨询社保部门**:携带身份证、社保卡等证件,前往当地社保局窗口咨询养老金计算方法及预计数额。3.**申请劳动仲裁**:若发现社保部门计算有误或存在不公平待遇,可准备相关证据,向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。4.**提起行政诉讼**:如对劳动仲裁结果不服,可依法向人民法院提起行政诉讼,维护自身合法权益。在此过程中,建议聘请专业律师代理,以提高胜诉率。请注意,不同地区的社保政策和养老金计算方法可能有所不同,具体操作时请结合当地实际情况进行。
上一篇:租车担保出车祸谁负责
下一篇:暂无 了